Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Доплата к пенсии с учетом стажа более 40 лет в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Каждый пенсионер должен помнить о таком важном моменте – пенсионные, начисленные по факту достижения соответствующего возраста и при окончании профессиональной деятельности, не считаются окончательной суммой. Ежегодно выплата подвергается обязательной индексации, связанной с уровнем инфляции в стране. Правда этот момент касается исключительно тех граждан, кто уже завершил трудовую активность.
Стаж работы для назначения пенсии
В настоящее время определение права на пенсию, ее назначение и выплата осуществляются по нормам закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», действующего с начала 2015 года.
Согласно новым правилам одним из условий назначения страховой выплаты по старости является наличие определенного количества стажа, а именно 15 лет.
Однако это условие будет выполняться постепенно. Переходный период предусмотрен в течение нескольких лет до 2025 года. Соответственно, чтобы уйти на пенсию в 2022 году потребуется 9 лет трудовой деятельности, в следующем — 10 и т.д.
Кроме того, каждый трудовой год гражданина оценивается в виде баллов, рассчитываемых на основании уплаченных страховых взносов. Их тоже необходимо набрать определенное количество, а именно 30 к 2025 году для определения права на пенсию.
Что касается других видов пенсии, то данное требование относительно стажа будет дополняться. Например, для досрочного пенсионного обеспечения оно будет зависеть еще и от характера выполняемых работ, и от занимаемой должности.
Стоит также отметить, при полном отсутствии страхового стажа назначается социальная пенсия от государства.
Размер доплаты к пенсии
В зависимости от характера предполагаемой доплаты в связи с рассмотренными выше случаями ее размер будет различным, если предоставляются дополнительные справки, не учтенные при назначении выплаты, а также при перерасчете по страховым взносам.
Размер доплаты к пенсионному обеспечению за звание «Ветеран труда» при стаже свыше 35 или 40 лет устанавливается напротив в фиксированном значении. Однако и эта величина будет зависеть от региона проживания пенсионера, так как финансирование осуществляется из местных бюджетов.
Пример:
Так, например, ветерану труда в Санкт-Петербурге в 2022 году полагается ежемесячная денежная выплата в размере 828 рублей, а также ряд льгот:
- по оплате жилья в размере 50%;
- снижение платы за коммунальные услуги на 50%;
- приобретение единого льготного билета на проезд в метро, троллейбусе, трамвае, автобусе;
- снижение стоимости билета на пригородные железнодорожные поезда и автобусы на 10% в период с 27 апреля по 31 октября.
Для ветеранов труда Москвы проезд на пригородные направления железнодорожным транспортом будет и вовсе бесплатным. Кроме того, для них предусмотрены также денежная компенсация на оплату услуг местной телефонной связи, бесплатное изготовление зубных протезов, обеспечение бесплатными путевками в санатории при наличии медицинских показаний. При этом ежемесячная городская выплата для таких москвичей составит 495 рублей.
Каждый индивидуальный пенсионный коэффициент имеет конкретную стоимость – она изменяется ежегодно по решению законодателя. Как указывалось выше, в 2023 году стоимость одного балла была вновь увеличена и составляет 78.58 руб. Следовательно, даже учет дополнительных пяти баллов за 40 или 45 лет работы дает прибавку к пенсии почти в 400 рублей, и эта сумма будет ежегодно увеличиваться.
Исходя из указанного расчета, можно установить целесообразность отработки месяцев или лет до необходимого льготного стажа. Если гражданину осталось доработать 1-2 месяца, имеет смысл подождать с выходом на пенсию. Однако отработка на протяжении нескольких лет уже не будет столько эффективной, так как на весь период работы пенсия не будет выплачиваться.
Как получить накопительную часть пенсии
Первое условие очевидно – нужно достичь возраста выхода на пенсию (с учётом переходного периода). Это условие для основной массы претендентов. А для небольшой части общества, самостоятельно копившей пенсию, пенсионный возраст остался прежним – 55/60.
Желающий получить накопительную часть должен обратиться в свой НПФ (негосударственный пенсионный фонд), если только ваш счёт не находится в гос. управляющей компании ВЭБа.
Варианты получить накопительную часть:
- Всю сумму:
- возможность для инвалидов и получателей пенсии социальной либо по потере кормильца;
- при маленькой накопительной части – меньше 5% от страхпенсии.
- Самому определить срок выплаты – возможно самостоятельно копившим на старость:
- работая в большой компании, имеющей договор о доп. обеспечении пенсии;
- как участник программ cофинансирования;
- отправив материнский капитал в накопительную мамину пенсию.
- Получать до смерти – работает по умолчанию. Размер этой прибавки считается просто: сумма накопительной части делится на офиц. срок дожития (264 мес. в 2023г.). Если окажется, что страхпенсия превышает 8 тыс. руб., то можно получить сумму полностью.
Что входит в трудовой стаж
Прежде чем переходить к расчету суммы пенсионных выплат, не лишним будет определиться с тем, что такое трудовой стаж, и обязательно ли он должен быть непрерывным. Как говорит закон, при назначении пенсионных выплат учитывают не только непрерывный стаж, но и вынужденные перерывы. Это может быть связано со срочной службой в рядах Вооруженных сил, полагаются набавки также служащим по контракту и женщинам, находившимся в декретном отпуске, но не более пяти лет, или 1,5 года на одного ребенка.
Важно! Раньше специалисты Пенсионного фонда брали во внимание также время обучения в высших и средних учебных заведениях, но при начислении надбавок с 2023 года время учебы в общий трудовой стаж не входит.
Помимо воинской службы и лет, проведенных в декретном отпуске, в трудовой стаж также входят годы ухода за инвалидом 1-й группы, за инвалидами с детства, а также за людьми, достигшими 80-летнего возраста.
Расчетом суммы пенсионных отчислений занимаются специалисты соответствующих органов на местном уровне. Поэтому пенсионеры, проживающие в разных регионах страны, притом, что их стаж и условия труда не отличались, могут получать по-разному, причем разница эта часто существенная. Пенсия, начисляемая людям со стажем работы свыше 40 лет, представляет собой ежемесячную денежную выплату, а она назначается местными властями по известному только им принципу. Как объяснить, к примеру, что в Санкт-Петербурге размер выплаты ЕДВ составляет 828 рублей, в Москве – 500 рублей, а Республике Башкортостан всего 376 рублей.
Надбавки за стаж работы
Пенсионная выплата накопительного типа фиксированная по стране. В 2020 она установлена Пенсионным фондом в размере 4 805 рублей. Это минимальная сумма, но часто вышедшие на пенсию россиянине получают большие деньги. Дело в том, что делаются надбавки в зависимости от стажа лет. Они равны сумме наработанных баллов, при этом параметр умножается на стоимость одного балла. Стоимость — это не фиксированная величина, она изменяется гражданином страны самостоятельно. Рассчитывается в зависимости от того, какие от человека поступают платежи в государственную инстанцию. Чем больше он платит, тем больше становится стоимость одного его балла. Следовательно, размер пенсионной выплаты увеличивается.
Баллы же начисляются в количестве:
- 1 коэффициента, если стаж работы женщины достигает 30 лет, а мужчины — 35 лет;
- 5 коэффициентов, если женщина отработала 40 лет, а мужчина — 45 лет.
Правительством российской Федерации установлен размер одного балла в 93,00 Согласно государственной программе, разработанной до 2025, ежегодно размер бала будет повышаться. Точных данных о повышении нет, так как на сумму влияет уровень инфляции по стране.
Размер доплат в регионах
Размер надбавки к пенсии за стаж 40 лет при наличии у россиянина статуса Ветерана Труда установлен фиксировано, но величина зависит от места, где проживает пенсионер. Правовое регламентирование по решению доплачивать ли за длительный стаж отдано в ведение субъектов Федерации, и финансирование происходит из местных бюджетных источников. Ежемесячная денежная выплата (сокращ. ЕДВ) ветеранам труда и дополнительный пакет льгот, позволяющий сократить расходы и косвенно увеличить доход пенсионерам, в регионах отличаются по объему.
Основные льготы едины – бесплатное или льготное пользование городским транспортом, коммунальные скидки, изготовление/ремонт зубных протезов. Так, в Санкт-Петербурге ЕДВ с учетом индексации равняется 828 р., заслуженным труженикам обеспечивается льготная оплата жилья (50%), услуг ЖКХ (50%), городского и пригородного проезда. В Свердловской области ветераны труда получают 805 р. каждый месяц, 50%-ю скидку на жилищную оплату и еще 433 р. отдельно на проезд.
В Москве у ветеранов труда есть возможность пользоваться бесплатным железнодорожным пригородным проездом, изготовлением зубных протезов, лечением в санаторном учреждении. Также предусмотрена денежная ветеранская компенсация оплаты домашнего телефона. Ежемесячная муниципальная выплата для москвичей составляет 495 р. Решение об индексировании ЕДВ решается ежегодно тоже на местном уровне.
Определяем размер доплаты
Разговор про 40 лет стажа и какие льготы предусмотрены за столь продолжительную трудовую деятельность начнем с того, что напомним о минимальном времени, которое необходимо посвятить труду. В 2023 году стать пенсионерами смогут те, кто имеет право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. К ним относятся следующие категории. 1. Имеющие длительный стаж продолжительностью 42 года для мужчин и 37 лет для женщин. Чем стаж больше, при этом гражданин трудился официально с отчислением взносов, тем большим окажется размер пенсии.
Нередко возникает вопрос, идет ли речь о непрерывном стаже? Нет, указанный стаж нужно набрать в общей сложности за всю трудовую деятельность, которая зафиксирована документально, то есть в трудовой книжке.
Напомним, что в стаж также входят:
- армейская служба по призыву;
- уход за инвалидами 1 группы, детьми-инвалидами и очень пожилыми лицами возрастом старше 80 лет;
- декрет (полтора года на каждого малыша, но не более 5 лет в совокупности).
Для тех, кто имеет 40 лет стажа, важно хотя бы приблизительно прикинуть, какая доплата к пенсии их ожидает. Размер надбавки зависит от объема перечисленных за все периоды взносов в Пенсионный фонд. Получается, что недостаточно всего лишь отработать четыре десятилетия. Нужно еще и быть максимально долго трудоустроенным официально, получать «белый» заработок и контролировать уплату пенсионных взносов.
Надбавка к пенсии за советский стаж в 2021 году
Как правило, об этом мало кто знает, но расчет надбавки за советский стаж производится Пенсионным Фондом России (ПФР) в беззаявительном виде. То есть – автоматически. То есть, пенсионер может получать эту надбавку и даже не знать об этом.
- ПК – пенсионный капитал
- СК – коэффициент за стаж
- ЗР – Среднемесячная заработная плата
- ЗП – Средняя зарплата по России за тот же отрезок времени.
- СЗП – средняя ежемесячная зарплата, которая утверждена Правительством РФ. Составляет 1671 рубль на 1 января 2002 года.
- 450 рублей – базовая часть трудовой пенсии по старости, установленной РФ на 1 января 2002 года.
- Т – ожидаемый период выплаты для трудовой пенсии по старости. Он, как правило, равен аналогичному периоду, который предстоит применить для самой выплаты трудовой пенсии.
Что входит в стаж работы
Чтобы более полно понимать, на какую сумму можно будет рассчитывать в пожилом возрасте, нужно разобраться с тем, за что получают дополнительные баллы. При этом речь пока не идет о том, что стаж больше 40 лет. Какие льготы за это полагаются и другие моменты тоже пока оставим без внимания. Существуют нетрудовые периоды, за которые начисляется стаж. К таковым относятся следующие:
- Уход за маленьким ребенком до достижения 1,5 лет. Но в этом случае действует ограничение. Женщина может рассчитывать максимум на 5 лет, в течение которых будут начисляться пенсионные баллы.
- Учеба не относится к данному периоду. Поэтому студенты не могут рассчитывать на то, что во время обучения у них увеличится число пенсионных баллов. А вот молодые люди, которых призвали в армию или служащие по контракту, будут получать пенсионные баллы. Расчет основывается на выслуге лет. В результате контрактник имеет возможность дополнительно получать до 40 % оклада к будущей пенсии.
В каких случаях могут повысить пенсию по стажу в 2023 году?
Стаж по новым правилам исчисления пенсии влияет на количество накопленных человеком баллов. Чем больше стажа, тем больше у физлица баллов для назначения пенсии.
Когда физлицо выходит на пенсии ему производиться расчет ежемесячной пенсии, исходя из стажа, который существовал у него на момент выхода на пенсию.
Однако, этот человек может продолжить работать, и через некоторое время окажется, что данный человек будет иметь стаж больше, чем тот который был первоначально учтен при начислении пенсии.
Чтобы привести в соответствие данные периоды и соответственно размер пенсии, ПФР раз в год, в августе, будет производить перерасчет пенсии работающим пенсионерам, чтобы учесть в их пенсии новые периоды работы.
В 2019 году при за полностью отработанный 2018 год каждый пенсионер получить 3 балла. Если год отработан не полностью, то количество баллов будет меньше.
Влияет ли непрерывность стажа на размер прибавки?
Понятие непрерывного стажа активно использовалось в период СССР. В то время это играло существенную роль не только при расчете пенсии, но также при больничных выплатах, расчете среднего заработка и других ситуациях.
С введением в действие российского Трудового кодекса данное понятие перестало активно применяться.
Этот документ устанавливает, что стаж будет являться непрерывным, если:
- Между увольнением и новым устройством на работу проходит не больше месяца;
- Сотрудник увольняется по своему желанию, и промежуток составляет между трудовыми периодами не больше 3 недель;
- На текущем месте работы он отработал не меньше 1 года.
Особенности начисления пенсии ветеранам труда
Особые условия пенсионного обеспечения предусмотрены российскими законами в отношении ветеранов труда. Таковыми являются граждане, отвечающие одному из следующих условий:
- Человек начал работать, будучи несовершеннолетним, в период Великой Отечественной Войны, а в настоящий момент трудовой стаж составляет 35 лет и 40 лет для женщин и мужчин соответственно.
- Гражданин заработал трудовой стаж, которого достаточно для выхода на пенсию по старости или по выслуге лет, а за период трудовой деятельности он был награждён медалью, почётным званием или орденом в РФ или СССР (в том числе ведомственными наградами за трудовые достижения).
Для того, чтобы быть официально признанным ветераном труда, необходимо обратиться в органы социальной защиты населения за получением соответствующего удостоверения. Для этого нужно написать заявление и предоставить сотруднику СЗН:
- паспорт РФ;
- трудовую книжку или справки, доказывающие наличие заявляемого трудового стажа;
- полученные в процессе работы награды;
- одну фотографию для вклеивания в удостоверение.
С момента получения удостоверения, можно рассчитывать на получение всех перечисленных ниже льгот, плюс на региональные льготы, предоставление которых будет зависеть от места проживания пенсионера:
- бесплатный проездной билет для пользования общественным транспортом;
- 50%-ная скидка на оплату услуг ЖКХ;
- бесплатное зубное протезирование в муниципальной и государственной стоматологии;
- дополнительный отпуск в любое время работающим пенсионерам.
Условия получения надбавки
Многие граждане ошибочно считают, что за сорокалетний труд по умолчанию назначается дополнительный коэффициент. Однако особого финансового обеспечения за продолжительную трудовую активность после выхода на пенсию законом не предусмотрено. Если отправившийся на заслуженный отдых пенсионер не является ветераном труда, то особых специальных льгот для него нет.
Обратите внимание! Продолжительность общего трудового стажа влияет на увеличение выплат в следующих случаях:
- стаж не был учтен при формировании начислений (к примеру, отсутствовали подтверждающие документы);
- пенсионер продолжает осуществлять трудовую деятельность.
Пенсия для лица, трудившегося на вредном производстве, подсчитывается в обычном порядке. Ее величина зависит в первую очередь от страховых отчислений работодателя, размер которых зависит от степени опасности трудовой деятельности работника. Категорию вредности определяет аттестационная комиссия.
Если работа признана опасной, руководитель организации должен дополнительно начислять страховые выплаты. Их размер варьируется, чаще всего составляет от 20 до 30% от ежемесячного дохода трудящегося гражданина, зафиксированного в специальной ведомости.
Несмотря на то что условия присвоения статуса указаны в федеральном законе, сам статус получил региональное значение с 2005 года. Поэтому отдельные субъекты Российской Федерации могут предусматривать свои условия для его присвоения, в том числе и за стаж 40 лет. Какие льготы в этом случае будут предусматриваться? Это тоже нужно узнавать из региональных законов.
В большинстве субъектов Российской Федерации были приняты условия, указанные в федеральном законе. Но некоторые из них выдвинули собственные условия. К таковым относятся следующие регионы:
- В Свердловской области главным условием является наличие награды или присвоенного звания. При этом у мужчин должен быть стаж работы от 35 до 40 лет, а у женщин – от 30 лет. Но если женщина – многодетная мать, и имеет орден «Материнская доблесть», то он может быть от 10 до 20 лет.
- В Костромской области статус присваивается при 40-летнем стаже для мужчин, и 35-летнем – для женщин. Как минимум 25 лет мужчины и 23 года женщины должны проработать в определенной профессиональной области. Зато наличие награды или грамоты для присвоения статуса не требуется.
- Отдельные условия предоставляются и в Якутии. Согласно региональному законодательству, ветеранами труда могут стать мужчины со стажем 25 лет и женщины с 20-летним, если имеются награды республиканского значения, а работа осуществлялась на территории данного региона. Ко второму основанию относится проработка в определенной профессиональной сфере в течение 15 лет, а в Якутии в целом – 20 лет и 25 лет при стаже 35 и 40 лет.
Какие льготы предусмотрены для ветеранов труда? Об этом можно узнать, обратившись в территориальное отделение органов социальной защиты по месту жительства.
Связь размера пенсии и количества выработанных лет
Пенсионные начисления трудящемуся населению страны являют собой одну из главных социальных выплат со стороны государства. Основным условием назначения пособия по старости выступает достижение соответствующего возраста и гражданство Российской Федерации.
Однако, чтобы оформить выплату и регулярно ее получать, недостаточно просто дожить до преклонных лет. Здесь важную роль играет количество времени, отработанного гражданином. А именно – трудовой стаж. Причем от последнего напрямую зависит итоговая сумма пенсионных, на которую может рассчитывать человек, завершивший профессиональную деятельность. Принцип таков — чем больше лет было отработано, тем выше будет сумма пособия по старости. Именно по этой причине многие пенсионеры не торопятся покидать место труда и продолжают старательно исполнять профессиональные обязанности.
Вообще требования к стажу в РФ достаточно лояльны. Согласно закону № 400-ФЗ о пенсиях, минимальное значение, позволяющее гражданину подать на расчет пенсионного пособия в 2022 году, составляет всего 9 лет, правда с последующим ежегодным повышением. И вот здесь следует понимать, что размер выплаты при столь небольшом стаже будет крайне мал, поэтому после достижения указанного порога уходить на отдых не стоит. К тому же государство предоставляет ряд надбавок за длительное время работы, что не может не стимулировать граждан к официальному трудоустройству и продолжению выполнения ими профессиональных обязанностей.